Онлайн книга
Оглавление книги
- Введение Полюса темперамента{1}
- Часть I Идеальный экстраверт
- Глава 1 Архетип своего парня Как экстраверсия стала культурным идеалом
- Глава 2 Миф о харизматическом лидерстве Культура личности сто лет спустя
- Миф о харизматическом лидерстве: Гарвардская бизнес-школа
- Глава 3 Когда совместная работа мешает творчеству Рождение нового группового мышления и сила работы в одиночку
- Часть II Ваша природа — ваше я?
- Глава 4 Темперамент — это судьба? Природа, воспитание и теория орхидеи
- Почти десять лет назад
- Глава 5 За пределами темперамента Роль свободной воли (и секрет публичных выступлений для интровертов)
- Глава 6 «Франклин был политиком, но Элеонора поступала по совести» Значение крутости преувеличено
- Глава 7 Почему на Уолл-стрит произошел крах, а Уоррен Баффет по-прежнему процветает Интроверты и экстраверты по-разному мыслят (и реагируют на дофамин)
- Часть III Во всех ли культурах есть идеал экстраверта?
- Глава 8 Мягкая сила Американцы азиатского происхождения и идеал экстраверта
- Часть IV Как любить, как работать
- Глава 9 Что делать, если нужно быть экстравертом?
- Глава 10 Взаимное непонимание Как разговаривать с людьми противоположного типа
- Глава 11 О сапожниках и полководцах Как воспитывать тихих детей в мире, который их не слышит
- Заключение Страна чудес
- О посвящении
- О понятиях интроверсии и экстраверсии
- Примечания
- Введение
- Глава 1
- Глава 2
- Глава 3
- Глава 4
- Глава 5
- Глава 6
- Глава 7
- Глава 8
- Глава 9
- Глава 10
- Глава 11
- О понятиях интроверсии и экстраверсии
- Выражение признательности
Автор книги - Сьюзан Кейн
Сьюзан Кейн (Susan Cain) была консультантом по переговорам в нескольких известных компаниях, среди которых Merril Lynch, Standard & Poor и Shearman & Sterling. Ее статьи по интроверсии и застенчивости публиковались в New York Times и на сайте PsychologyToday.com. Г-жа Кейн в течение семи лет практиковала корпоративное право, представляя таких клиентов, как JP Morgan и General Electric, а также обучала искусству ведения переговоров разных людей, начиная от менеджеров хедж-фондов до телепродюсеров и выпускников колледжей, щанятых поисками своего первого рабочего места. Выпускница ...